EMPRESA FAMILIAR – RISCOS E OPORTUNIDADES 1105

As empresas familiares têm vantagens e desvantagens comparativas. A causa é a mesma: a família. Vamos ver se vale a pena atuar como executivo da família ou não, em uma empresa familiar?Na semana passada, troquei ideias como uma colega sobre uma oportunidade de atuar em uma bem-sucedida empresa familiar (fundador apegado ao poder, mais filhos disputando o poder). Minha colega resumiu a situação: operação muito eficiente, mas centralização do fundador, aliado a visões divergentes dos herdeiros, alguns na gestão e outros fora, travam qualquer processo de estruturar a perenidade da empresa, com um planejamento da sucessão.Para piorar, uma figura quase sempre presente (puxa-saco oficial do fundador) cria a cizânia entre os herdeiros.  Um cenário destes afasta qualquer executivo, e até consultores éticos, do negócio. Mas será que não vale a pena tentar enxergar o copo meio cheio (potencial do negócio), ao invés do meio vazio (problemas familiares)?Veja minha lógica de raciocínio: Como a situação é de conhecimento público, qualquer um que falhar na tarefa será perdoado, enquanto se tiver sucesso pode colocar uma medalha no peito.Você aceitaria um desafio destes ou prefere ficar longe?  #ismarbecker #carreiras #oportunidades #motivação #empreendedorismo #motivação #negócios #empresafamiliar